Die Hälfte der von der kanadischen Handelskammer befragten Unternehmen geben an, dass steigende Kosten die größte Herausforderung darstellen

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Die Hälfte von fast 18.000 von der kanadischen Handelskammer befragten Unternehmen gaben an, dass die Bewältigung steigender Inputkosten ihre größte Herausforderung in den nächsten drei Monaten sein würde, ein Hinweis darauf, dass der Inflationsdruck weiter zunimmt.

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„Das ist der höchste Wert in der Geschichte der Umfrage“, sagte Stephen Tapp, Chefökonom der Kammer. „Das deutet für mich darauf hin, dass wir die Dynamik, die im System vorhanden ist, um Inflation zu erzeugen, möglicherweise ein wenig unterschätzen.“

Die Bank of Canada sucht nach Anzeichen dafür, dass sich steigende Rohstoffpreise auf die Kosten von Konsumgütern und Dienstleistungen ausweiten. Sharon Kozicki, stellvertretende Gouverneurin der Bank of Canada, stellte letzte Woche in einer Rede fest, dass zwei Drittel der Artikel im Verbraucherpreiskorb von Statistics Canada eine Inflation von über drei Prozent aufweisen, dem oberen Ende der Komfortzone der Zentralbank. „Ein Hauptanliegen für uns ist die Ausweitung des Preisdrucks“, sagte sie. „Eine anhaltend erhöhte Inflation erhöht das Risiko, dass die längerfristigen Inflationserwartungen nach oben driften könnten.“

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Die jüngste vierteljährliche Umfrage der Kammer über die Geschäftsbedingungen deutet darauf hin, dass Unternehmen Schwierigkeiten haben, höhere Kosten zu tragen, und am Ende ihre eigenen Preise erhöhen werden, um sie wieder hereinzuholen. Fünfzig Prozent der Unternehmen gaben die Einkaufspreise als Hauptanliegen an, ein Anstieg von acht Prozent gegenüber der Umfrage im vierten Quartal. Laut dem am 28. März veröffentlichten Bericht bezeichneten fast 40 Prozent der Befragten die Rekrutierung qualifizierter Arbeitskräfte als große Herausforderung, was einer Steigerung von drei Prozent entspricht.

Anfang dieses Monats erhöhte die Bank of Canada ihren Referenzzinssatz um einen Viertelpunkt auf 0,5 Prozent, um die heiße Nachfrage abzukühlen. Kozicki wies darauf hin, dass die Zentralbank plant, das Tempo der Zinserhöhungen zu beschleunigen, da der Verbraucherpreisindex im Jahresvergleich im Februar auf 5,7 Prozent gestiegen ist, viel schneller als die Zentralbank zu Beginn des Jahres erwartet hatte Jahr.

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„Ich bin nicht überrascht, dass der Kostendruck zunimmt, wenn man bedenkt, was mit der Inflation passiert und was mit dem Druck auf dem Arbeitsmarkt passiert“, sagte Tapp.

Obwohl die Unternehmen Schwierigkeiten haben, neue Mitarbeiter einzustellen, gibt es einige Anzeichen dafür, dass die Enge auf dem Arbeitsmarkt nachlässt. Laut den am 29. März veröffentlichten Daten von Statistics Canada gingen die Stellenangebote im Januar gegenüber Dezember um 5,4 Prozent zurück, wobei Arbeitgeber aktiv 830.700 Stellen rekrutierten.

Die Zahl der unbesetzten Stellen liegt zwar unter dem Höchststand von etwa einer Million offenen Stellen im September, bleibt aber ungewöhnlich hoch und war 62 Prozent höher als im ersten Quartal 2020, als die Pandemie begann. Die Beschleunigung des Übergangs zur digitalen Wirtschaft hat zu einem Mangel an Arbeitskräften mit entsprechenden Fähigkeiten geführt. Laut Statistics Canada stiegen die Stellenangebote in professionellen, wissenschaftlichen und technischen Dienstleistungen seit Dezember um fast 16 Prozent auf ein Allzeithoch von 73.600. 69 Prozent der Befragten der Kammerumfrage gaben an, dass sie planten, die Löhne zu erhöhen, um Arbeitskräfte anzuwerben oder zu halten, was den allgemeinen Inflationsdruck erhöhen könnte. Nur 23 Prozent der Unternehmen gaben an, dass sie eine flexible Zeitplanung anbieten würden, um Talente anzuziehen.

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„Die Arbeitsmärkte sind derzeit extrem angespannt“, sagte Tapp. „Wir sehen, dass Unternehmen damit höhere Vergütungspakete machen. Die Löhne steigen also, und das könnte zu Inflationsdruck führen.“

Trotz aller Herausforderungen blicken die Firmen optimistisch in die Zukunft, vor allem im Großhandel, in der verarbeitenden Industrie und im Einzelhandel. Etwa 70 Prozent aller Branchen gaben an, dass sie für die nächsten 12 Monate entweder „etwas“ oder „sehr“ optimistisch seien, wenig verändert gegenüber dem Vorquartal.

Die Umfrage unter 17.695 Unternehmen wurde zwischen dem 4. Januar und dem 7. Februar durchgeführt. Die Kammer führt die Umfrage seit dem ersten Quartal 2020 durch, um zu verfolgen, wie sich die Pandemie auf die Geschäftsbedingungen auswirkt.

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