Meta, das früher als Facebook bekannte Unternehmen, ist nun dabei, 13 % seiner Belegschaft zu entlassen. CEO Mark Zuckerberg angekündigt die Nachricht an die Mitarbeiter in einem Brief am Mittwoch, dem 9. November, in dem erklärt wird, dass die Entlassungen erlassen wurden, um „ein schlankeres und effizienteres Unternehmen zu werden“.
Die Aktie von Meta rutschte bereits im Oktober um fast 20 % ab, als das Unternehmen seine Gewinnprognose für das vierte Quartal (viertes Quartal) bekannt gab. Die Kosten und Ausgaben von Meta stiegen im dritten Quartal 2022 im Jahresvergleich um fast 20 %, während der Gesamtumsatz um 4 % und das Betriebsergebnis um 46 % zurückgingen. Unnötig zu erwähnen, dass dies nicht die Nachricht war, die die Anleger hören wollten.
In dem Brief erklärt Zuckerberg weiter, dass Meta seine üblichen Einstellungszahlen für 2023 verringern wird, einschließlich eines Einstellungsstopps im ersten Quartal. Diejenigen, die entlassen wurden, erhalten 16 Wochen Gehalt, mit zusätzlichen zwei Wochen für jedes Dienstjahr. Die Abfindung beinhaltet auch sechs Monate Krankenversicherungsschutz.
Meta hat im vergangenen Jahr gekämpft, da es weiterhin Geld in das noch unbewiesene „Metaverse“-Konzept steckt. In einer kürzlichen Investorenanrufbekräftigte Zuckerberg das Engagement des Unternehmens für den Aufbau einer solchen Plattform und stellte fest, dass die Ausgaben im Zusammenhang mit Metaversen „von Jahr zu Jahr erheblich steigen werden“.
Die hier besprochenen Produkte wurden von unseren Redakteuren unabhängig ausgewählt. GameSpot erhält möglicherweise einen Teil der Einnahmen, wenn Sie etwas kaufen, das auf unserer Website vorgestellt wird.