Activision Blizzard unterstützt die Aussagen von Präsident Mike Ybarra
Interne Probleme bei Activision Blizzard werden in öffentliche Foren übertragen. Nach einer unternehmensweiten Frage-und-Antwort-Runde mit Blizzard-Präsident Mike Ybarra haben die Mitarbeiter ihre Frustration online zum Ausdruck gebracht, da Activision Blizzard die Aussagen von Ybarra unterstützt.
Details des Treffens wurden mit geteilt Spielentwickler, der berichtet, dass das unternehmensweite Q&A geplant war, um die Ergebnisse einer Umfrage zur Mitarbeiterzufriedenheit abzudecken. Als Teil des Treffens beantworteten Ybarra und Studio-Führungskräfte vorab geprüfte Fragen zu verschiedenen Themen, darunter das Stack-Ranking, das kürzlich Ärger hervorrief, und die Rücknahme von Remote-Arbeitspraktiken. Den Mitarbeitern wurde auch gesagt, dass sie nur 58 % ihrer Erfolgsbeteiligung erhalten würden.
Als Teil des Treffens spielte Ybarra Berichten zufolge die Verwendung einer Stack-Ranking-Richtlinie herunter, die Ingenieur Brian Birmingham dem Unternehmen überlassen hatte. Ein Blizzard-Sprecher bestätigte, dass die Fragen und Antworten stattgefunden haben und dass die Kommentare an den Spieleentwickler korrekt waren, während er auch sagte, dass Ybarra sich nicht direkt auf Birminghams Kommentare bezog.
Der Sprecher gab die folgende Erklärung zu Ybarras Kommentaren ab, die nach Berichten des Spieleentwicklers mit den Ansichten seiner Quellen zu dem Treffen übereinstimmen:
„Wir stapeln bei Blizzard nicht die Ränge 1 bis X. Wir haben hohe Erwartungen an unsere Teams. Manager setzen mit jedem Mitarbeiter Ziele und wir messen die Leistung an diesen Zielen. Wir geben Managern Richtlinien zur Berücksichtigung von Leistungsbewertungen in größeren Teams an die Hand, um sicherzustellen, dass sie fairer und unvoreingenommener sind und Flexibilität vorhanden ist.
„Führung gibt Feedback im gesamten Unternehmen, um sicherzustellen, dass die Bewertungen nicht nur auf der Meinung eines Managers basieren. Leistungsmanagement ist die Aufgabe eines jeden Managers, es ist nicht einfach, und wir schätzen sie.“
Frustrationen sickern online durch
Weitere Kommentare von Ybarra führten jedoch zu Frustration bei den Mitarbeitern. Mehrere Quellen sagen dem Spieleentwickler, dass Ybarra etwas gesagt hat: „Wenn Sie glauben, dass Führungskräfte viel Geld verdienen und Sie nicht, dann leben Sie in einem Mythos.“
In Bezug auf die Pläne für die Rückkehr ins Büro sagte Ybarra: „Letztendlich wollen wir, dass die Menschen glücklich sind, und wenn Entscheidungen darüber, glücklich zu sein, nicht mit unserem Ziel übereinstimmen, werden Sie es nicht sein glücklich, dann musst du tun, was machen wird [you] Glücklich.”
Darüber hinaus machte Ybarra eine Bemerkung, dass „einige unserer Disziplinen keine langfristigen Disziplinen sind“, was die Mitarbeiter als Bezug auf Qualitätssicherung und Kundenservice interpretierten. Der Blizzard-Sprecher teilte dem Spieleentwickler mit, dass sich der Kommentar nicht auf eine bestimmte Abteilung beziehe, und gab die folgende Klarstellung:
„Rollen bei Blizzard haben unterschiedliche Vergütungsniveaus. Wir ermutigen und unterstützen Mitarbeiter in Positionen mit geringerer Vergütung, ihre Fähigkeiten und ihr Fachwissen weiterzuentwickeln, die ihnen größere Möglichkeiten und Belohnungen bieten.
„Dies sollte eine breite Palette von Einstiegs-/Junior-Level-Rollen umfassen und war nicht auf unsere talentierten CS- oder QA-Teams ausgerichtet, die eine wichtige Rolle bei der Betreuung unserer Spieler spielen. Wir schätzen die wichtige Rolle, die unsere QA- und CS-Teams im Dienste der Spieler spielen.“
Diese Aussagen kommen nach mehreren gewerkschaftlichen Bemühungen innerhalb von Activision Blizzard, mit dem Schatten der ersten Klage und den Berichten über die interne Kultur des Unternehmens, die danach herauskamen.
Bemerkenswert ist, dass die Mitarbeiter nach dem Meeting öffentliche Foren aufsuchten, um ihrem Frust Luft zu machen. Während Game Developer mit einigen sprach, waren es andere ihre Ausgaben aktiv online stellen.
Ein Sprecher von Activision Blizzard sagte gegenüber Game Developer: „Blizzard steht zu jeder dieser Aussagen und wir sind stolz auf Mikes Führung in schwierigen Momenten.“
Eric Van Allen
Leitender Nachrichtenreporter