In der Vorstandsetage, in der die meisten großen Entscheidungen bei RB Leipzig getroffen werden, gab Julian Nagelsmann einen Einblick, warum Ralf Rangnick – demnächst Interimsmanager von Manchester United – in der inneren Sphäre des Sports so überwältigend respektiert wird.
“Er setzt das Puzzle zusammen, er macht einen ganzen Club”, sagte er. „Das ist Nachhaltigkeit mit Stil und richtig fußballerisch.“
Nagelsmann stand Anfang 2020 an der Spitze von Leipzig, als er mit Der Unabhängige für ein längeres Interview und zeigte mit den Fingern in alle Richtungen der Trainingsbasis, bevor er hinzufügte: „Überall, wo man hinschaut, ist Ralfs Einfluss, seine Ideen.“
Drüben in Salzburg, in der maßgebenden Akademie, die Liverpools neue Fußball-Zentrale und den FC Bayern Campus inspiriert hat, haben sie einen Witz, der erklärt, wie viel von dem, was sie sind, ihrem Schöpfer zu verdanken ist: Rangnick.
Der weitläufige Komplex in der Rechten Saalachzeile wird spielerisch „Ralfsburg“ genannt – eine Ode an seine Vision in Theorie und Praxis und etabliert die Strukturen, die das Fußball-Franchise von Red Bull zu einem nachhaltigen Erfolg gemacht haben.
Darüber hinaus katapultierte Rangnick während seiner neun Jahre als Sportdirektor für diese beiden Vereine, bevor er weltweit Leiter der Entwicklung der Marke wurde, sie an die Spitze der Analytik, der Talentidentifikation, des Handels, der Sportwissenschaft, des Gegenpressings und des Trainings.
Hoffenheim, wie man sie kennt, wurde aus seiner Mindmap konstruiert, vom Drittligisten ohne Medizin-, Scouting- oder Operationsabteilungen zum Technologiepionier in Deutschland.
Als Führungskraft gibt es nur wenige im Spiel, die so bekannt dafür sind, einen Club so clever umzugestalten und aufzuwerten, wie der 63-Jährige. Als Trainer und insbesondere seine Stationen bei Hannover, Schalke, Hoffenheim und Leipzig revolutionierte Rangnick taktisch den deutschen Fußball.
Er war einer der ersten Trainer, der sich an Videoanalytiker und Sportpsychologen wandte und schnelle Übergänge und zahlenmäßige Überlegenheit predigte, als diese Konzepte von einem „Fußballprofessor“ als törichte Fantasie verspottet wurden.
Rangnicks „schnell, proaktiv, offensiv, konter, Gegenpressing, spannend und unterhaltsam“ ist der Leitgedanke im europäischen Spiel und hat die Stile von Jürgen Klopp, Thomas Tuchel und Nagelsmann geprägt.
Die größten Managergeister dieser Generation sind auf seine Fußballideen ausgerichtet und sein Einfluss reicht weit über diese Männer hinaus: Marco Rose und Rene Maric bei Borussia Dortmund, Southamptons Ralph Hasenhuttl, Roger Schmidt beim PSV Eindhoven, Jesse Marsch, Oliver Glasner at Wolfsburg und mehr.
Die Liste schwillt an und ist nicht auf den Unterstand beschränkt. Monacos Sportdirektor Paul Mitchell wischte Rangnick ab, ebenso Bayerns Nachwuchschef Jochen Sauer.
Die talentierten jungen Leute, die seine Systeme ausgegraben haben, sind heute bekannte Namen: Erling Haaland, Joshua Kimmich, Sadio Mane, Timo Werner, Dayot Upamecano und Roberto Firmino.
Rangnick hat eine weitere gesunde Angewohnheit für einen Verein: die Fähigkeit, die perfekte Passform eines Managers auszuwählen.
Wenn das so klingt, als würden United endlich etwas ernsthaft Kluges tun, dann liegt es daran, dass sie es sind. Wenn die Bereitschaft besteht, sich Rangnicks vollständige Einschätzung des Clubs anzuhören und seine Änderungsvorschläge während der Interimsfunktion und anschließenden zweijährigen Beraterzeit umzusetzen, werden sie wieder von einer Unterhaltungsmarke zu einem Giganten auf dem Platz werden.
Rangnick kann Manchester United verwandeln
(AFP über Getty Images)
Von außen nach innen schaut er in der Vergangenheit vernichtend. “Wenn man bei jedem Verein nicht die richtigen Spieler bekommt, sollte man zumindest nicht die falschen verpflichten”, sagte er Die Zeiten ihrer Rekrutierung. “Wenn Sie das in einem oder zwei oder drei aufeinanderfolgenden Transferfenstern tun, sind Sie in Schwierigkeiten.”
Rangnick fügte hinzu, dass „es viel Raum für eine Vision für United gibt“, was eine sehr diplomatische Art war, das völlige Fehlen einer Vision hervorzuheben.
Jeder Führungskraft, jeder Trainer, jeder Mitarbeiter im Hinterzimmer und jeder Spieler hat die Möglichkeit, Waren aus einem echten Transformator zu extrahieren.
Natürlich wird es ein Kontingent geben, das dieses Gespräch zu Rangnicks Gewinn von null Spitzentiteln oder Europapokalen lenken möchte. An sie: Lesen Sie dies noch einmal von oben. Rangnicks Trophäen sind überall zu sehen: die aggressive Presse, die elitären Trainerköpfe, die entscheidenden Talente, die er uns vorgestellt hat.