NEW YORK (AP) – Beschäftigte in einem Apple Store in Oklahoma City stimmten für eine gewerkschaftliche Organisation und markierten laut Bundesarbeitsbehörde den zweiten gewerkschaftlich organisierten Apple Store in den USA innerhalb weniger Monate.
Die Abstimmung am Freitag signalisierte einen weiteren Sieg für die Arbeiterbewegung, die seit der Pandemie an Dynamik gewonnen hat.
56 Beschäftigte des Ladens in der Penn Square Mall in Oklahoma City stimmten dafür, von The Communications Workers of America vertreten zu werden, während 32 laut einer vorläufigen Bilanz des National Labour Relations Board dagegen stimmten. Die ungefähre Zahl der Wahlberechtigten betrug 95, sagte der Vorstand.
Die Arbeitsbehörde teilte am Freitag mit, dass beide Parteien fünf Werktage Zeit haben, um Einwände gegen die Wahl zu erheben. Wenn keine Einwände erhoben werden, werden die Ergebnisse bescheinigt, und der Arbeitgeber muss nach Treu und Glauben Verhandlungen mit der Gewerkschaft aufnehmen.
Der Gewerkschaftssieg folgt einer Abstimmung zur gewerkschaftlichen Organisierung eines Apple Stores in Towson, Maryland, im Juni. Diese Bemühungen wurden von der International Association of Maschinists and Aerospace Workers in Maryland angeführt, die sich auf die Aufnahme formeller Verhandlungen vorbereitet.
In einer Erklärung, die am Samstag per E-Mail an The Associated Press gesendet wurde, sagte Apple: „Wir glauben, dass die offene, direkte und kooperative Beziehung, die wir zu unseren geschätzten Teammitgliedern haben, der beste Weg ist, unseren Kunden und unseren Teams ein hervorragendes Erlebnis zu bieten.“
Apple zitierte auch „starke Vergütung und außergewöhnliche Leistungen“ und stellte fest, dass es seit 2018 die Einstiegsquoten in den USA um 45 % erhöht und erhebliche Verbesserungen bei anderen Leistungen vorgenommen hat, darunter neue Bildungs- und Familienunterstützungsprogramme.
Die Communications Workers of America konnten nicht sofort für eine Stellungnahme erreicht werden.
Die Unzufriedenheit der Arbeitnehmer hat die Arbeiterbewegungen in mehreren großen Unternehmen in den USA im Gefolge der COVID-19-Pandemie belebt, die Spannungen über die Krankenstandsregelungen, die Planung und andere Probleme auslöste.
In einem überraschenden Sieg, Amazon-Arbeiter in einem Lagerhaus auf Staten Island im April für eine gewerkschaftliche Organisierung gestimmt, obwohl ähnliche Bemühungen in anderen Lagerhäusern bisher erfolglos blieben. Die Abstimmung für eine Amazon-Einrichtung in der Nähe von Albany, New York, begann am Mittwoch und wird voraussichtlich bis Montag dauern. Weit über 200 US-amerikanische Starbucks-Filialen haben für eine gewerkschaftliche Organisierung gestimmt im vergangenen Jahr laut NLRB.