Apple beordert Unternehmensmitarbeiter bis zum 5. September zurück ins Büro


Das Unternehmen verlangt von den Mitarbeitern, mindestens drei Tage die Woche vom Büro aus zu arbeiten

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Apple Inc. setzte am 5. September eine Frist für Unternehmensmitarbeiter, um mindestens drei Tage die Woche im Büro zu sein, und markierte damit seinen letzten Rückkehrversuch, nachdem COVID-19-Spitzen seine Pläne mehrmals verzögerten.

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Das Unternehmen wird von den Mitarbeitern verlangen, dienstags, donnerstags und an einem regulären dritten Tag, der von den einzelnen Teams festgelegt wird, vom Büro aus zu arbeiten. Das ist eine Abweichung von Apples ursprünglichem Plan, der montags, dienstags und donnerstags persönliche Arbeit vorsah. Das Unternehmen informierte die Mitarbeiter am Montag über den neuen Ansatz.

Der Technologieriese aus Cupertino, Kalifornien, arbeitet seit mindestens Juni 2021 daran, seine Mitarbeiter wieder ins Büro zu bringen, als er erstmals die Drei-Tage-Richtlinie ankündigte. Aber das Aufflammen von Viren zwang das Unternehmen, Fristen zu verschieben, sodass die Mitarbeiter nur noch zwei Tage die Woche arbeiten mussten. Die neue Richtlinie wird zunächst im Silicon Valley in Kraft treten und sich dann auf andere Büros ausweiten.

Ein Apple-Sprecher lehnte es ab, sich zu der aktualisierten Frist zu äußern.

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Apple hat andere COVID-19-Anpassungen vorgenommen. Die neue Richtlinie kommt Wochen, nachdem das Unternehmen sein Maskenmandat in öffentlichen Bereichen von Büros fallen gelassen hat. Apple hatte eine solche Anforderung an einzelnen Schreibtischen vor einigen Monaten abgeschafft.

Das Unternehmen veranstaltete im Juni auch ein persönliches Treffen auf seinem Campus, um sich eine Präsentation auf einer Entwicklerkonferenz anzusehen. Das war eine Premiere seit 2019 und signalisierte, dass Apple sich dem Normalbetrieb näherte.

In Santa Clara County, wo sich viele der Hauptniederlassungen von Apple befinden, sind die Durchschnittswerte der Fälle über sieben Tage und die Anzahl der täglichen neuen COVID-Fälle seit Juli zurückgegangen, aber immer noch viel höher als vor den Omicron-Spitzen Anfang 2022. Dennoch sind die US-Zentren für Die Seuchenkontrolle und -prävention hat letzte Woche ihre COVID-19-Empfehlungen gelockert.

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Der iPhone-Hersteller war eines der strengsten Technologieunternehmen, wenn es darum ging, Mitarbeiter zurück ins Büro zu drängen, was einige Mitarbeiter verärgerte, berichtete Bloomberg News. Microsoft Corp., Amazon.com Inc., Google von Alphabet Inc. und andere waren in den letzten Monaten offener für Remote-Arbeit.

Es ist eine arbeitsreiche Zeit für Apple. Das Unternehmen bereitet sich auf eine Veranstaltung im September vor, um das iPhone 14 und neue Uhren anzukündigen. Es bereitet auch aktualisierte Macs und iPads für den Start im Laufe dieses Jahres vor.

Bloomberg.com

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