Die Pandemie hat die Arbeitsweise der Kanadier verändert – und wie sie arbeiten wollen: Umfrage

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Für die Kanadier, die von zu Hause aus arbeiteten, sah es so aus, als würde der September 2021 nach mehreren Fehlstarts die große Rückkehr an den Arbeitsplatz bedeuten.

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Solide 50 Prozent hatten ihren Arbeitsplatz nie wirklich verlassen – oder wenn, dann nur unter Sperrbefehlen oder den schlimmsten Gipfeln der verschiedenen Wellen der Pandemie. Und einige von denen, die vorübergehend von zu Hause aus arbeiteten, waren bereits zurückgekehrt.

Aber ein Jahr später hat ein großer Teil der Kanadier festgestellt, dass die Arbeit von zu Hause aus zu ihrem neuen Modell geworden ist.

Vielleicht arbeiten sie nicht jeden Tag zu Hause, aber sie tun es gerne. Laut einer neuen Umfrage von Leger für Postmedia sind diese Mitarbeiter bereits mehr als diejenigen, die die ganze Woche wieder am Arbeitsplatz sind.

Diese Verlagerung zu neuen Arbeitsformen umfasst das ausschließliche Zuhausesein, nachdem man normalerweise am Arbeitsplatz war (13 Prozent), das Arbeiten hauptsächlich von zu Hause aus und das gelegentliche Gehen (acht Prozent) und die zeitliche Aufteilung zwischen Wohnung und Arbeitsplatz in mehr oder weniger normaler Weg, aber nicht mehr wie früher (neun Prozent).

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Jeder fünfte Kanadier arbeitete eine Zeit lang zu Hause, ist aber jetzt wieder am Arbeitsplatz. Mehr als das Doppelte dieser Zahl hatte morgens nie aufgehört, das Haus zur Arbeit zu verlassen.

Es scheint keinen Appetit oder keine Erwartung zu geben, wie zuvor zurückzukehren. Weniger als 40 Prozent erwarten, im nächsten Jahr viel häufiger am Arbeitsplatz zu arbeiten, und 40 Prozent erwarten, dass dies nicht der Fall ist. Ganze 21 Prozent wissen es einfach nicht.

Weit über die Hälfte, 57 Prozent, freuen sich nicht, mehr Zeit am Arbeitsplatz zu verbringen, während 40 Prozent ein Hybridmodell wünschen. Noch mehr wollen die ganze Zeit von zu Hause aus arbeiten. Nur 18 Prozent können es kaum erwarten, wieder an den Arbeitsplatz zurückzukehren.

Ungefähr die Hälfte der Kanadier ist heute genauso zufrieden mit ihrer Arbeitssituation wie vor der Pandemie, und der Rest teilt sich zu gleichen Teilen auf, ob sie es besser oder schlechter findet.

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Andrew Enns, Executive Vice President von Leger, der die Umfrage durchführte, sagte, dass von der „schlechteren“ Kohorte einige zu Hause sind und wieder an ihren Arbeitsplatz wollen, aber die meisten sind wieder an ihrem Arbeitsplatz und möchten zu Hause sein. er sagte. “Es ist eine Diskussion.”

Er sagte, die Arbeitgeber seien sich dieser Verschiebung im Arbeitsleben des durchschnittlichen Kanadiers sehr bewusst, aber die Regierung schenke auch besorgte Aufmerksamkeit, insbesondere in Großstädten.

„Die Innenstädte sind so strukturiert, dass dort regelmäßig Stellen benötigt werden“, sagt Enns.

Eine Stadt atmet Menschen. Wenn dieses Muster plötzlich unterbrochen wird und eine neue Normalität von 30 bis 40 Prozent der Belegschaft widerstrebt, an den Arbeitsplatz zurückzukehren, habe dies Auswirkungen auf politischer Seite, sowohl für den öffentlichen Nahverkehr und die öffentlichen Dienste als auch für die Mittagstische.

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Er sagte, in Städten wie Winnipeg, wo er ansässig sei, wohne man nicht wirklich in der Innenstadt wie in Toronto oder Vancouver, und einige Geschäfte seien daher nur wegen der Mietzuschüsse des Bundes geöffnet.

Ein neues Bundesprogramm, das letzte Woche angekündigt wurde, erlaubt Unternehmen, die sich für Lohn- und Mietzuschüsse qualifizieren, wenn sie im vergangenen Monat 25 Prozent ihres Umsatzes gegenüber 2019 verloren haben. Das ist eine Absenkung der früheren Schwelle von 40 Prozent. Das Programm bezuschusst bis zu 75 Prozent der Einnahmerückgänge.

Die Umfrage wurde vom 10. bis 13. Dezember online durchgeführt, mit Antworten von 1.532 Erwachsenen, gewichtet nach Alter, Geschlecht und Region gemäß der Volkszählung von 2016. Da sie nicht zufällig ausgewählt wurden, kann keine wahre Fehlerquote berechnet werden, aber eine randomisierte Umfrage mit einer ähnlichen Anzahl von Befragten hätte eine Fehlerquote von plus oder minus 2,5 Prozent, 19 von 20.