MENSCHEN, die sich freiwillig für den St. John Ambulance melden möchten, werden aufgefordert, ihre Pronomen anzugeben.
Bewerber werden gebeten, ihren Vorgesetzten mitzuteilen, wie sie angesprochen werden möchten, um „jedem das Gefühl zu geben, einbezogen zu werden“.
Dazu gehören Menschen mit „weniger traditionellen“ Pronomen – und diejenigen, die ihre bevorzugten Geschlechtsbezeichnungen nicht teilen, werden zum Umdenken aufgefordert.
Darin heißt es: „Pronomen sind etwas, das jeder hat – es sind Wörter wie sie, er oder sie –, die die Leute verwenden sollen, wenn sie sich auf Sie beziehen.
„Wir vermuten oder erraten nicht, was die Pronomen einer Person aufgrund ihres Namens oder ihres Aussehens sind.
„Die Nennung Ihrer Pronomen hilft den Menschen, die sich Ihre Bewerbung ansehen, ihren Respekt für Sie und andere zu zeigen.“
Bewerber, die sich immer noch weigern, ihre Pronomen anzugeben, erhalten eine weitere, spitzere Nachricht, in der sie gebeten werden, potenziellen neuen Chefs zu erklären, warum sie sich dagegen entschieden haben.
Der Leitfaden wurde auf X/Twitter vom Sozialkommentator James Esses geteilt, der ihn als „ideologische Belästigung“ bezeichnete.
Sogar der Besitzer der Plattform, Tesla-Tycoon Elon Musk, antwortete auf den Beitrag mit den Worten: „Wow.“
Und Rechtsanwalt Colin Wynter KC mischte sich ein: „Es handelt sich um eine Erste-Hilfe-Wohltätigkeitsorganisation. Es wird auf Männchen und Weibchen stoßen – dafür besteht kein Bedarf.“
St. John Ambulance sagte, es sei „wichtig, die korrekte Verwendung von Pronomen zu fördern, um so umfassend wie möglich zu sein“.