Warum steigt die Arbeitslosenquote in Spanien und was wird getan, um sie zu begrenzen?


Sowohl die Fülle an Zeitverträgen als auch die geringe Produktivität haben dazu beigetragen, dass die Arbeitslosigkeit im ersten Quartal des Jahres in die Höhe schnellte.

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Der spanische Arbeitslosenbericht für das erste Quartal (Q1) 2024 wurde am Freitagmorgen veröffentlicht und zeigte, dass die Arbeitslosigkeit im Land nach Angaben des Nationalen Statistikinstituts (INE) von 11,80 % im ersten Quartal 2023 auf 12,29 % gestiegen ist. Dies war auch mehr als die Analystenprognosen von 11,80 %.

Diese höhere Zahl ist darauf zurückzuführen, dass Spanien aufgrund seines umfangreichen Tourismus- und Gastgewerbesektors sowie der chronisch niedrigen Produktivität weiterhin damit zu kämpfen hat, dass ein erheblicher Teil seiner Arbeitsverträge befristet ist.

Marktmaßnahmen zur Unterstützung der Arbeitsplatzstabilität in Spanien

Obwohl die Arbeitslosigkeit in Spanien im Vergleich zum Vorquartal gestiegen ist, liegt sie immer noch deutlich nahe an einem historisch niedrigen Niveau, was auf eine Reihe von Arbeitsmarktmaßnahmen zur Unterstützung der Arbeitsplatzstabilität zurückzuführen ist.

Das niederländische Finanzinstitut ING sagte kürzlich: „Die Arbeitslosenquote in Spanien ist zwar historisch niedrig, aber immer noch viel höher als in anderen Ländern der Eurozone.“ Verschiedene Reformen – insbesondere die Arbeitsreform 2022 – haben die Verbreitung befristeter Arbeitsverträge erfolgreich eingedämmt, die Arbeitsplatzstabilität erhöht und sich positiv auf die Arbeitslosenquote ausgewirkt. In den kommenden Jahren sind jedoch weitere Reformen erforderlich.

„Wir gehen davon aus, dass sich die Arbeitslosenquote im Jahr 2024 weiterhin in der Nähe dieser historisch niedrigen Werte bewegen wird. In den ersten Monaten dieses Jahres könnte die Verlangsamung der Schaffung von Arbeitsplätzen und des Arbeitskräftewachstums aufgrund starker Einwanderungsströme einen gewissen Aufwärtsdruck auf die Arbeitslosenquote ausüben.“

ING stellte jedoch auch fest, dass das beschleunigte Wirtschaftswachstum den Arbeitsmarkt angespannt halten wird. „Für das gesamte Jahr 2024 prognostizieren wir eine durchschnittliche Arbeitslosenquote von 11,6 %. Im Jahr 2025 erwarten wir einen langsamen Rückgang der Arbeitslosenquote auf 11,2 %.“

Am Freitag wurde auch Spaniens Jahresbericht zu den Einzelhandelsumsätzen für März 2024 veröffentlicht, der bei 0,6 % lag, was einen deutlichen Rückgang gegenüber den 1,8 % im Februar darstellt. Allerdings war es immer noch der sechzehnte Monat in Folge, in dem der spanische Einzelhandelssektor ein Wachstum verzeichnete. Im Monatsvergleich gingen die Einzelhandelsumsätze im März um 0,5 % zurück.

Ausländische Arbeitskräfte könnten den spanischen Arbeitsmarkt ankurbeln

Obwohl Spanien eine der höchsten Arbeitslosenquoten in Europa aufweist, wird es aus mehreren Gründen von zahlreichen ausländischen Arbeitnehmern, insbesondere aus Lateinamerika, immer noch als sehr attraktives Arbeitsziel angesehen.

Eine gemeinsame Sprache ist eine der wichtigsten davon und hilft den Arbeitnehmern ungemein dabei, sich in die lokale Kultur zu integrieren und besser bezahlte Möglichkeiten zu finden.

Auch die spanische Wirtschaft profitiert enorm von diesen Arbeitsmigranten, da diese oft hochqualifiziert sind, aber aufgrund übergreifender wirtschaftlicher und politischer Probleme in ihren Heimatländern keine geeigneten Arbeitsplätze finden können.

Der spanische Gastgewerbe- und Technologiesektor hat durch dieses Phänomen einen besonderen Aufschwung erfahren, ähnlich wie die wirtschaftlichen Gewinne, die die USA in den letzten Jahrzehnten durch die zunehmende Einwanderung von Fachkräften verzeichneten.

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