Pizza-Hut-Franchises möchten Sie glauben machen, dass das neue Lohngesetz Kaliforniens der Grund für die Entlassung von über 1.000 Lieferfahrern ist


Kaliforniens Fast-Food-Beschäftigte werden im Jahr 2024 eine deutliche Gehaltserhöhung erhalten. Ab April wird Kaliforniens FAST Act greift ein und erhöht den staatlichen Mindestlohn für Fast-Food-Arbeiter auf 22 Dollar pro Stunde. Es bringt die Branche in Aufruhr, denn, wissen Sie, den Menschen einen existenzsichernden Lohn zu zahlen, bedeutet für sie den Untergang der Welt.

Alle, von McDonald’s bis Chipotle, beschweren sich darüber und führen die steigenden Kosten an. Einige gehen jedoch auf die Spitze. Business Insider-Berichte dass zwei große Pizza Hut-Franchises in Kalifornien aufgrund des neuen Gesetzes über 1.000 Lieferstellen streichen.

Die Entlassungen, die bis Februar 2024 wirksam sein werden, betreffen mehrere Pizza Hut-Standorte im Besitz von PacPizza LLC und seinen Franchise-Tochtergesellschaften in Los Angeles, Palm Springs und Sacramento. Kurz vor Inkrafttreten des neuen Gesetzes streichen die Standorte ihre Lieferpositionen. Das bundesweit vorgeschriebene WARN-Gesetz (Worker Adjustment and Retraining Notification Act), das an die Arbeitnehmer verschickt wurde, erläuterte die Argumentation von PacPizza nur unzureichend.

PacPizza, LLC, firmierend als Pizza Hut, hat die Geschäftsentscheidung getroffen, First-Party-Lieferdienste und infolgedessen alle Stellen als Lieferfahrer abzuschaffen.

Ein zweiter Pizza Hut-Franchisenehmer, Southern California Pizza Co., der Standorte in den Landkreisen Riverside, San Bernardino, Ventura und Orange betreibt, hat ebenfalls Lieferjobs gestrichen. Zwischen Southern California Pizza Co. und PacPizza gingen 1.200 Lieferjobs verloren.

Die Situation wird durch die Art und Weise, wie die Fahrer, die ihren Job verloren haben, von den Franchise-Unternehmen behandelt wurden, noch verschlimmert. Eine Person, die seit neun Jahren als Lieferfahrer arbeitet, hat anonym mit gesprochen Insider über ihre Abfindung.

Ein Fahrer, der aus Angst vor Vergeltungsmaßnahmen anonym bleiben wollte, teilte BI mit, dass ihm eine Abfindung in Höhe von 400 US-Dollar angeboten wurde, wenn er seinen Entlassungstermin am 5. Februar durchhielt. „Das Geld, das sie uns als Abfindung geben, ist ein Schlag ins Gesicht“, sagte er. „Für eine Dienstzeit von mehr als neun Jahren sind es 3 US-Dollar pro Monat.

Als wir um einen Kommentar zu der Situation gebeten wurden, reagierte keiner der Franchise-Mitglieder. Yum Brands, dem Pizza Hut gehört, sagte in einem Kommentar im Wesentlichen, dass Franchise-Unternehmen bei solchen Dingen auf sich allein gestellt seien und frei handeln könnten, wie sie es für richtig hielten, dass sie sich jedoch „der jüngsten Änderungen bei den Lieferdiensten bewusst seien bestimmte Franchise-Restaurants in Kalifornien.“

Kunden könnten auch verarscht werden. Es ist zwar nicht bekannt, ob Pizza Hut plant, die Inhouse-Lieferung in Kalifornien vollständig abzuschaffen, doch Kunden in den Gebieten der betroffenen Franchise-Unternehmen müssen sich für die Lieferung auf Drittanbieter-Apps wie Grubhub und Doordash verlassen. Das ist scheiße wegen des Preisunterschieds, den diese Apps bei den Menüpunkten haben: eine große Pepperoni Lovers-Pizza vor jedem tÄxte und Gebühren beträgt 21,59 $; Wenn die gleiche Pizza über Grubhub bestellt wird, kostet sie 4,75 $ mehr und kostet 26,34 $.

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