Coinbase-CEO Brian Armstrong offiziell angekündigt am Dienstag, dass er eine „schwierige Entscheidung“ getroffen habe, die Größe des Coinbase-Teams aufgrund einer beginnenden wirtschaftlichen Rezession um etwa 18 % zu reduzieren.
„Nach einem Wirtschaftsboom von über 10 Jahren scheinen wir in eine Rezession einzutreten. Eine Rezession könnte zu einem weiteren Krypto-Winter führen und über einen längeren Zeitraum andauern“, schrieb Armstrong. Er fügte hinzu, dass die Handelseinnahmen in den vergangenen Krypto-Wintern deutlich zurückgegangen seien, und stellte fest, dass Coinbase seit seiner Gründung im Jahr 2012 vier große Krypto-Winter überstanden habe.
Armstrong betonte, dass das Unternehmen „zu schnell“ gewachsen sei, wobei die Mitarbeiterzahl von Coinbase Anfang 2021 1.250 Mitarbeiter erreichte. Laut dem CEO ist das Team in den letzten 18 Monaten um das Vierfache gewachsen und ihre Personalkosten seien „zu hoch, um effektiv zu sein diesen unsicheren Markt zu managen.“
Laut der Ankündigung erhalten alle ausscheidenden Mitarbeiter Unterstützung bei der Suche nach einer neuen Rolle, einschließlich mindestens 14 Wochen Abfindung sowie weitere 2 Wochen für jedes Beschäftigungsjahr über 1 Jahr hinaus. Zusätzliche Unterstützung umfasst vier Monate Krankenversicherung in den Vereinigten Staaten und vier Monate psychologische Unterstützung weltweit.
Die massive Entlassungsankündigung von Coinbase kam kurz nachdem Armstrong am 10. Juni zu Twitter ging, um seine Mitarbeiter dafür zu kritisieren, dass sie eine öffentliche Petition zur Absetzung einiger hochrangiger Führungskräfte von Coinbase in einem Misstrauensvotum herausgegeben hatten. Die Petition speziell Anrufe Chief Operating Officer Emilie Choi, Chief Product Officer Surojit Chatterjee sowie Chief People Officer LJ Brock zu entlassen.
Laut den Verfassern der Petition hat das Führungsteam von Coinbase Entscheidungen getroffen, die „nicht im besten Interesse des Unternehmens, seiner Mitarbeiter und seiner Aktionäre“ waren. Die Petenten argumentierten, dass diese Entscheidungen zu Ergebnissen wie dem Scheitern der Coinbase NFT-Plattform, einer giftigen Arbeitskultur, einer apathischen Haltung der Geschäftsleitung und anderen geführt hätten.
Die große Kryptowährungsbörse Coinbase mit Sitz in den Vereinigten Staaten reduziert ihre Mitarbeiterzahl, während Bitcoin seine Zweijahrestiefststände von rund 21.000 $ erreicht.
16/ Wenn Sie mit etwas unzufrieden sind, arbeiten Sie als Teil des Teams, um es zusammen mit Lösungsvorschlägen anzusprechen (es ist leicht, ein Kritiker zu sein, schwieriger, Teil der Lösung zu sein). Wenn Sie das nicht können und nach außen lecken/schimpfen, dann kündigen Sie. Vielen Dank!
— Brian Armstrong – barmstrong.eth (@brian_armstrong) 10. Juni 2022
Coinbase zuvor angekündigt im Mai, dass es die Einstellung verlangsamen und seine Mitarbeiterzahl neu bewerten würde, um sicherzustellen, dass es wie geplant weiterarbeitet.
Mit der Ankündigung einer neuen massiven Entlassung reiht sich Coinbase in die wachsende Liste von Firmen ein, die inmitten der anhaltenden Baisse Personal abbauen mussten, darunter das von den Brüdern Winklevoss gegründete Gemini, die kryptofreundliche Handelsplattform Robinhood und die Handelsplattform BlockFi, die angaben, sie würden entlassen Rabatt von 20% seiner Mitarbeiter am Montag.
Kris Marszalek, CEO von Crypto.com, ging am Samstag auch auf Twitter zu bekannt geben dass die in Singapur ansässige Börse 260 Arbeitnehmer oder 5 % ihrer Belegschaft entlassen würde.
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Obwohl einige Krypto-Unternehmen die Größe ihrer Teams zunehmend reduzieren, suchen andere weiterhin nach neuen Talenten. Binance, eine der weltweit größten Krypto-Börsen, stellt immer noch ein und hat mehr als 2.000 offene Stellen für Ingenieure, Produkt-, Marketing- und Geschäftsentwickler.
„Der Krypto-Raum befindet sich noch in einem frühen Stadium, und Bullenmärkte kümmern sich tendenziell mehr um den Preis, während Bärenmärkte wertbewusstere Teams haben, die die Branche weiter aufbauen. Wir sehen dies als eine großartige Zeit, um Top-Talente zu gewinnen“, sagte Changpeng Zhao, CEO von Binance sagte.