NEW ORLEANS (AP) – Ein Twitter-Beitrag von Tesla-CEO Elon Musk aus dem Jahr 2018 drohte Tesla-Mitarbeitern unrechtmäßig mit dem Verlust von Aktienoptionen, wenn sie sich entscheiden, von einer Gewerkschaft vertreten zu werden, entschied ein Bundesberufungsgericht am Freitag.
Das Urteil eines dreiköpfigen Gremiums des 5. US-Berufungsgerichts bestätigte eine Anordnung vom März 2021 vom National Labor Relations Board, das die Löschung des Tweets anordnete. Der Fall entstand aus den Organisierungsbemühungen von United Auto Workers in einem Tesla-Werk in Fremont, Kalifornien.
Ebenfalls bestätigt wurde die Anordnung des Vorstands, dass Tesla einen Mitarbeiter, der wegen gewerkschaftlicher Organisierungstätigkeit entlassen wurde, wieder einstellt und nachbezahlt.
Musk twitterte am 20. Mai 2018: „Nichts hindert das Tesla-Team in unserem Autowerk daran, die Gewerkschaft zu wählen. Könnten tmrw tun, wenn sie wollten. Aber warum Gewerkschaftsbeiträge zahlen und Aktienoptionen umsonst aufgeben? Unsere Sicherheitsbilanz ist doppelt so gut wie zu der Zeit, als die Anlage UAW war, und jeder wird bereits medizinisch versorgt.“
In dem Urteil heißt es: „Weil Aktienoptionen Teil der Vergütung der Tesla-Mitarbeiter sind und nichts in dem Tweet darauf hindeutet, dass Tesla gezwungen sein würde, Aktienoptionen zu beenden, oder dass die UAW der Grund für die Aufgabe von Aktienoptionen wäre, stützen substanzielle Beweise die NLRB Schlussfolgerung, dass der Tweet eine implizite Drohung ist, Aktienoptionen als Vergeltung für die gewerkschaftliche Organisierung zu beenden.“
Die UAW und Richard Ortiz, der Arbeiter, dessen Wiedereinstellung angeordnet wurde, lobten das Urteil. „Ich freue mich darauf, wieder bei Tesla zu arbeiten und mit meinen Kollegen zusammenzuarbeiten, um die Arbeit der Gründung einer Gewerkschaft abzuschließen“, sagte Ortiz in einer UAW-E-Mail.
„Dies ist ein großer Sieg für Arbeiter, die den Mut haben, aufzustehen und sich in einem System zu organisieren, das derzeit stark zugunsten von Arbeitgebern wie Tesla gestapelt ist, die keine Bedenken haben, gegen das Gesetz zu verstoßen“, sagte Mike Miller, Direktor der UAW-Region 6.
Tesla hatte am Freitagnachmittag nicht auf per E-Mail gesendete Anfragen nach Kommentaren geantwortet.