ERKLÄRUNG: Status der Frauen in Katar, dem Gastgeber der Weltmeisterschaft

Die ausländischen Fans, die zur Weltmeisterschaft 2022 nach Doha kommen, werden ein Land vorfinden, in dem Frauen arbeiten, öffentliche Ämter bekleiden und in ihren Supersportwagen über die von Palmen gesäumte Corniche der Stadt cruisen. Sie fahren seit Jahrzehnten Auto, anders als in Saudi-Arabien, wo Frauen erst vor wenigen Jahren das Recht erkämpft haben.

Es gibt katarische Botschafterinnen, Richterinnen und Ministerinnen, sogar Rennjockeys. Die Mutter des Emirs, Sheikha Moza bint Nasser al-Missned, ist eine der berühmtesten Frauen der arabischen Welt. In einer Region, in der sich die Ehefrauen und Mütter der Herrscher zurückhalten, benimmt sie sich wie eine First Lady im westlichen Stil – sie setzt sich für soziale Anliegen ein und macht als Stilikone Schlagzeilen.

Dennoch sitzt das Emirat seit Jahren ganz unten auf den Plätzen des Weltwirtschaftsforums Globaler Bericht über geschlechtsspezifische Unterschiededas Unterschiede zwischen Frauen und Männern in Beschäftigung, Bildung, Gesundheit und Politik verfolgt.

Es ist eine traditionelle Gesellschaft, die ihre Wurzeln im Inneren der arabischen Halbinsel hat, wo eine ultrakonservative Form des Islam entstand, die als Wahhabismus bekannt ist. Rechtegruppen sagen, dass das katarische Rechtssystem, das auf dem islamischen Recht oder der Scharia basiert, den Aufstieg der Frauen behindert.

Hier ist ein Blick auf die Situation der Frauen in dem winzigen Scheichtum, das seit einer Generation, als die meisten Frauen in der Nähe ihres Zuhauses blieben, einen massiven sozialen Wandel durchgemacht hat.

RECHTE UND FREIHEITEN

Die Verfassung von Katar verankert die Gleichheit der Bürger. Aber das US-Außenministerium und Menschenrechtsgruppen sagen, dass das katarische Rechtssystem Frauen diskriminiert, wenn es um ihre Bewegungsfreiheit und Fragen der Ehe, des Sorgerechts und des Erbes geht. Unter dem Scharia-Gesetz beispielsweise können Frauen Eigentum erben, aber Töchter erhalten nur halb so viel wie Söhne. Männer können sich leicht von ihren Frauen scheiden lassen, während Frauen aus einer engen Liste akzeptabler Gründe einen Antrag bei Gericht stellen müssen. Männer können problemlos bis zu vier Frauen heiraten, während Frauen in jedem Alter die Zustimmung eines männlichen Vormunds einholen müssen, um zu heiraten. Nach einer Regel, die selten durchgesetzt wird, müssen katarische Frauen unter 25 Jahren auch die Erlaubnis eines männlichen Vormunds einholen, um das Land zu verlassen. Ehemänner und Väter können Frauen das Reisen untersagen. Unverheiratete Frauen aus Katar unter 30 Jahren können nicht in Hotels einchecken. Alleinstehende Frauen, die schwanger werden, werden wegen außerehelichen Geschlechtsverkehrs strafrechtlich verfolgt. Es gibt kein Regierungsbüro, das sich den Frauenrechten widmet.

POLITIK

Erst letztes Jahr hat Emir Sheikh Tamim bin Hamad Al Thani Frauen in zwei Kabinettsposten berufen, was die Zahl der Ministerinnen auf drei erhöht – die höchste Zahl in der Geschichte Katars. Prominente katarische Frauen bekleiden auch andere hochrangige Positionen. Die stellvertretende Außenministerin erlangte Ansehen als Sprecherin der kritischen diplomatischen Bemühungen Katars angesichts des Rückzugs des US-Militärs und der NATO aus Afghanistan. Eine weitere mächtige Frau ist Sheikh Tamims jüngere Schwester, die Leiterin der Qatar Museum Authority, die zu einer der beliebtesten Persönlichkeiten der internationalen Kunstwelt geworden ist. Im vergangenen Jahr ernannte Sheikh Tamim zwei Frauen in den beratenden Shura-Rat des Landes. Aber die Parlamentswahlen für den 45-köpfigen Rat waren ein deutlicher Beweis für die begrenzte Rolle der katarischen Frauen. Weibliche Kandidaten gewannen keinen einzigen Sitz.

BELEGSCHAFT

Gesetze garantieren das Recht auf gleichen Lohn für katarische Frauen und Männer. Aber Frauen erhalten es nicht immer. Sie kämpfen auch darum, hochrangige Posten in Privatunternehmen und im öffentlichen Sektor zu bekommen, obwohl mehr als die Hälfte aller Hochschulabsolventen Frauen sind. Es gibt kein Gesetz, das Diskriminierung aufgrund des Geschlechts am Arbeitsplatz verbietet. Gesetze verbieten Frauen Jobs, die allgemein als gefährlich oder unangemessen definiert werden. Frauen müssen auch die Erlaubnis eines männlichen Vormunds einholen, um in der Regierung und in besonderen Institutionen zu arbeiten. Trotz der Hindernisse haben es einige Frauen geschafft, beruflich erfolgreich zu sein.

TRADITIONELLE ROLLEN

Traditionelle Rollen in Katar sind in Gesetzen verankert, die zwischen den Rechten und Pflichten von Frauen und Männern unterscheiden. Ehefrauen zum Beispiel sind gesetzlich für den Haushalt verantwortlich und müssen ihren Ehemännern gehorchen. Sie können die finanzielle Unterstützung verlieren, wenn sie sich den Wünschen ihres Mannes widersetzen. Religiöse und Stammesbräuche führen dazu, dass konservative Familien es missbilligen, wenn Frauen sich mit nicht verwandten Männern treffen, selbst aus geschäftlichen Gründen. Obwohl Frauen in den letzten Jahren große Streifzüge gemacht haben, bleibt die Welt der Politik und Finanzen männlich dominiert. Da der Islam die weibliche Bescheidenheit fördert, tragen Frauen in Katar normalerweise ein Kopftuch und einen lockeren Umhang, der als Abaya bekannt ist. Beduinenfrauen sind konservativer und einige bedecken ihre Gesichter mit dem Niqab-Schleier.