Zwei Frauen, die nach der Übernahme durch Elon Musk ihren Job bei Twitter verloren haben, verklagen das Unternehmen und behaupten, dass die jüngsten Entlassungen weibliche Angestellte überproportional stark betroffen hätten.
Etwa die Hälfte der Belegschaft des Social-Media-Netzwerks waren Anfang letzten Monats losgelassen nachdem Herr Musk das Unternehmen für 44 Milliarden Dollar gekauft hatte.
Anschließend sagte er den Verbliebenen, dass sie arbeiten müssten “Hohe Intensität”.
„Um in Zukunft ein bahnbrechendes Twitter 2.0 aufzubauen und in einer zunehmend wettbewerbsorientierten Welt erfolgreich zu sein, müssen wir extrem hartnäckig sein“, sagte er in einer Mitteilung.
“Das bedeutet lange Stunden bei hoher Intensität. Nur außergewöhnliche Leistungen werden als bestanden bewertet.”
In der Klage wird behauptet, dass diese Anforderungen überproportional Frauen betrafen, „die häufiger Kinder und andere Familienmitglieder betreuen und daher solchen Anforderungen nicht nachkommen können“.
Die Klage, die für die ehemaligen Mitarbeiter Carolina Bernal Strifling und Willow Wren Turkal eingereicht wurde, behauptet, dass 57 % der weiblichen Mitarbeiter am 4. November entlassen wurden, verglichen mit 47 % der männlichen Mitarbeiter, unter Berufung auf eine Tabelle.
Bei Frauen in ingenieurwissenschaftlichen Positionen soll die Kluft sogar noch größer gewesen sein: 63 % wurden entlassen, verglichen mit 48 % der Männer.
Die Klage wurde von der prominenten Anwältin für Arbeitnehmerrechte Shannon Liss-Riordan eingereicht.
„Die Massenkündigung von Angestellten bei Twitter hat weibliche Angestellte in viel größerem Ausmaß als männliche Angestellte getroffen – und zwar in einem statistisch höchst signifikanten Ausmaß“, schrieb Frau Liss-Riordan.
Vor einem Bundesgericht in San Francisco sagte Frau Liss-Riordan, sie wolle zeigen, dass der „reichste Mann der Welt nicht über dem Gesetz stehe“.
Sie fügte hinzu: „Wir argumentieren, dass die (von Twitter-Mitarbeitern unterzeichneten) Schiedsvereinbarungen nicht durchsetzbar sind.
„Aber wenn wir einzeln durch ein Schiedsverfahren gehen müssen, sind wir dazu bereit.“
Twitter hat noch nicht auf eine Anfrage von Sky News nach einem Kommentar geantwortet.
Anfang dieser Woche wurde darüber berichtet Schlafzimmer wurden eingebaut in den Twitter-Büros in San Francisco.