Mehrere republikanische Gesetzgeber in Wisconsin haben Gesetze eingeführt, die das Arbeitslosengeld des Staates einschränken, den Zeitraum verkürzen, in dem sie beantragt werden können, und die Möglichkeit eröffnen, dass Leistungen gestrichen werden, wenn ein Empfänger unter anderem ein Vorstellungsgespräch ablehnt oder überspringt.
Laut The Associated Press brachten die Gesetzgeber mehrere Gesetzentwürfe ein, um das anzugehen, was ihrer Meinung nach immer noch eine Arbeitskrise in ihrem Bundesstaat darstellt.
„Wir haben so eine immense Anzahl an Jobs zur Verfügung“, sagte Senatspräsident Chris Kapenga auf einer Pressekonferenz zur Vorstellung der Gesetzentwürfe, berichtete die AP. „Die Menschen, die Sozialleistungen beziehen, sind nicht erwerbstätig. Wir wollen das reduzieren, damit wir nicht von der Regierung abhängig sind. Niemand ist je durch Sozialleistungen wohlhabend und unabhängig geworden.“
Die Republikaner sagten auch, dass sie damit rechnen, das Gesetz bis Ende nächsten Monats zu verabschieden, da sie laut dem Milwaukee Journal Sentinel in beiden Kammern der staatlichen Legislative die Mehrheit haben.
Es ist jedoch unklar, welcher Zukunft die Rechnungen gegenüberstehen würden, wenn sie den demokratischen Gouverneur Tony Evers erreichen, und ein Sprecher seines Büros bestätigte dem Journal Sentinel nicht, ob Evers ein Veto gegen die Maßnahmen einlegen würde.
Die Gesetzentwürfe decken ein breites Spektrum von Qualifikationen ab, die Leistungen bei Arbeitslosigkeit und staatlichen Krankenversicherungen regeln, einschließlich der Verpflichtung des Ministeriums für Personalentwicklung, mindestens 50 Prozent der erforderlichen Aktivitäten zur Arbeitssuche zu prüfen, die Leistungsempfänger vorlegen müssen, um nachzuweisen, dass sie Arbeit suchen.
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Eine weitere wichtige Änderung wäre die Verknüpfung der staatlichen Arbeitslosenquote mit der Zeit, in der Empfänger Arbeitslosengeld beziehen können. Derzeit können die Leistungen 26 Wochen lang bezogen werden, und nach dem Gesetzesvorschlag müsste die Arbeitslosenquote laut Journal Sentinel über 9 Prozent liegen, damit die Empfänger so lange Leistungen beziehen können.
Bei der derzeit vom Staat gemeldeten Arbeitslosenquote von 3 Prozent würde das Arbeitslosengeld 14 Wochen lang verfügbar sein.
Der AP berichtete auch, dass „nichtbehinderte, kinderlose Erwachsene“ Medicaid-Leistungen verlieren könnten, wenn sie ein Stellenangebot ablehnen, und Arbeitgeber könnten Personen melden, die Vorstellungsgespräche überspringen oder ablehnen, was dazu führen könnte, dass ihnen Arbeitslosengeld verweigert wird.
Letzte Woche haben die republikanischen Gesetzgeber im Bundesstaat auch weiterhin ein Gesetz vorangetrieben, das es Menschen ermöglichen würde, eine frühere COVID-Infektion und Genesung als Immunität anstelle eines Impfstoffs zu verwenden, und es Menschen ermöglichen würde, die wegen Nichteinhaltung der Impfmandate entlassen werden, sich dennoch zu qualifizieren Arbeitslosengeld, berichtete das Journal Sentinel.
Laut einem Bericht der Washington Post vom Dezember wurden in mindestens fünf anderen von Republikanern geführten Bundesstaaten ähnliche Gesetze verabschiedet, diskutiert oder in Kraft gesetzt, die Leistungen auf diejenigen ausdehnen, die ihren Arbeitsplatz verlieren, weil sie nicht geimpft wurden.