Die Unacademy sagte am Dienstag, dass Relevel, sein Weiterbildungsprodukt, den Fokus auf sein Testprodukt und den neu eingeführten LinkedIn-Rivalen NextLevel verlagert, die neueste in einer Reihe von Änderungen des indischen Edtech-Einhorns, das sich bemüht, aggressiv den nächsten Durchbruch zu finden.
Als Teil des Umzugs werden etwa 40 Mitarbeiter bei Relevel „wegen mangelnder Verfügbarkeit von Rollen“ entlassen, schrieb der Mitbegründer und Geschäftsführer der Unacademy, Gaurav Munjal, am Dienstag an die Mitarbeiter. Etwa 80 % des Teams von Relevel werden von anderen Unternehmen innerhalb der Unacademy-Gruppe übernommen, sagte er in der von TechCrunch überprüften Notiz.
Diejenigen, die in den Kohorten von Relevel eingeschrieben sind, werden nicht beeinträchtigt, und den Mitgliedern des sich trennenden Teams wird eine Abfindung für ihre Kündigungsfrist und zwei weitere Monate angeboten, sagte das indische Edtech, das von SoftBank, Tiger Global und Sequoia India unterstützt wird.
„Wir sind sehr dankbar für die harte Arbeit und die Beiträge des Relevel-Teams. Ihre harte Arbeit und ihr Eifer ermöglichten es uns, die Einnahmen schnell zu steigern, aber die Wirtschaftlichkeit der Einheiten erwies sich als Herausforderung“, schrieb Munjal.
„Unsere Kultur besteht darin, neue und kreative Ideen zu verfolgen, aber wir halten uns auch diszipliniert an hohe Maßstäbe, um die von uns begonnenen Projekte fortzusetzen. Auch diese Entscheidung nimmt ihnen nicht ihren positiven Beitrag, insbesondere zur Verbesserung des Lernverlaufs und der Berufsaussichten unserer Kunden.“
Das Unternehmen reagierte nicht sofort auf eine Bitte um Stellungnahme.
Unacademy hat Relevel im Jahr 2021 ins Leben gerufen, in der Hoffnung, auf die steigende Popularität von Entwicklern zu setzen, indem sie ihnen eine Plattform bieten, um kohortenbasierte Live-Kurse zu starten. Das Produkt, in das der Edtech-Riese über 20 Millionen US-Dollar investierte, überschritt im vergangenen Jahr 10 Millionen US-Dollar an jährlichen wiederkehrenden Einnahmen.
Das Startup startete im vergangenen Monat NextLevel, seine Version von LinkedIn.
Unacademy hat seit letztem Jahr rund 1.400 Vollzeit- und Vertragsstellen gestrichen, da das Startup versucht hat, Kosten zu senken und disziplinierter zu werden.
Das Startup mit Hauptsitz in Bengaluru „hat immer mehr Geld gesammelt als nötig war“, um „kontinuierlich zu experimentieren und unsere Plattform zu erweitern, ohne sich Gedanken darüber zu machen, wann uns das Geld ausgeht“, sagte Munjal den Mitarbeitern im vergangenen Jahr. „Aber jetzt müssen wir unsere Wege ändern. […] Der Winter ist da.”