NEW YORK (AP) – Whole Foods im Besitz von Amazon sagt, dass es im Rahmen eines Prozesses zur Vereinfachung des Betriebs der Lebensmittelkette mehrere hundert Stellen abbaut.
Das Unternehmen plant, in den nächsten zwei Monaten Änderungen an einigen regionalen und globalen Support-Teams vorzunehmen, heißt es in einem Memo, das das Führungsteam von Whole Foods am Donnerstag an die Mitarbeiter verschickt hat.
Die Entlassungen werden im Rahmen dieser Verschiebung stattfinden und weniger als 0,5 % der Gesamtbelegschaft des Unternehmens betreffen, bestätigte ein Sprecher von Whole Foods.
Im Rahmen der Änderungen wird Whole Foods, das in neun Regionen tätig ist, auf sechs umgestellt. Unter anderem wird es auch ein unternehmensweites Betriebsteam schaffen und einige spezifische Store-Support-Services von Regionen auf ein einziges Team übertragen.
„Wir sprechen oft darüber, wie wichtig es ist, unsere Arbeit zu vereinfachen und unsere Arbeitsweise zu verbessern, während wir wachsen“, schrieb das Führungsteam des Unternehmens in dem Memo. „Wir haben in diesen Bereichen durch frühere betriebliche und organisatorische Veränderungen große Fortschritte gemacht. Da sich die Lebensmittelbranche weiterhin schnell weiterentwickelt und wir – wie alle Einzelhändler – Herausforderungen wie die COVID-19-Pandemie und die anhaltende wirtschaftliche Unsicherheit gemeistert haben, ist klar geworden, dass wir weiter auf diesen Veränderungen aufbauen müssen.“
Whole Foods sagte, es werde keine Geschäfts- oder Vertriebsrollen eliminieren, und die Änderungen würden nicht zu Geschäftsschließungen führen.
Amazon hat Whole Foods im Jahr 2017 für 13,7 Milliarden US-Dollar gekauft, um sein Lebensmittelgeschäft zu erweitern. Aber diese Bemühungen waren felsig.
Im Februar gab das Unternehmen bekannt, dass es im Rahmen einer regelmäßigen Bewertung seines Lebensmittelportfolios plant, einige Amazon Fresh-Supermärkte und Go-Convenience-Stores zu schließen. In einem Brief an die Aktionäre letzte Woche sagte Amazon-CEO Andy Jassy: „Whole Foods ist auf einem ermutigenden Weg, aber um einen größeren Einfluss auf physische Lebensmittel zu haben“, muss das Unternehmen „ein Massenlebensmittelformat finden, von dem wir glauben, dass es sich lohnt, es auf breiter Basis zu erweitern.