Sir Jim Ratcliffe legt fünf strenge neue Regeln fest, die den nächsten Man Utd-Manager abschrecken könnten, darunter die Altersgrenze für Transfers

Der neue Trainer von MANCHESTER UNITED muss strenge Regeln einhalten, die potenzielle Kandidaten von der Stelle abschrecken könnten.

Die stümperhaften Chefs der Red Devils haben Erik ten Hag noch nicht offiziell entlassen, während sie versuchen, sich auf einen Nachfolger zu einigen.

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Sir Jim Ratcliffe hat fünf neue strenge Regeln bei Manchester United eingeführtBildnachweis: Alamy
Nachfolger von Erik ten Hag muss den Regeln zustimmen

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Nachfolger von Erik ten Hag muss den Regeln zustimmenBildnachweis: Alamy
Eine Regel sieht vor, dass Jason Wilcox den Spielstil diktiert

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Eine Regel sieht vor, dass Jason Wilcox den Spielstil diktiertBildnachweis: Getty

Kieran McKenna, Mauricio Pochettino, Thomas Tuchel, Gareth Southgate, Thomas Frank und Graham Potter sind alle noch im Rennen um die Übernahme der Zügel im Old Trafford in diesem Sommer.

Doch die Führungsriege von United wurde durch die Unterstützung der Fans für den aktuellen Amtsinhaber Ten Hag nach seinem Triumph im FA-Cup-Finale gegen Manchester City am Samstag erschüttert.

Wer auch immer auf dem heißen Stuhl Platz nehmen darf, muss mehreren Regeln zustimmen, von denen Sir Jim Ratcliffe und seine engen Mitarbeiter überzeugt sind, dass sie den Club voranbringen werden.

Dazu gehört, dass jeder neue Chef einen Spielstil-Entwurf übernimmt, der auf allen Ebenen des Klubs durchgesetzt wird – und vom neuen Technischen Direktor Jason Wilcox vorgegeben wird.

Der neue Miteigentümer Ratcliffe möchte, dass der neue Manager einem Rekrutierungsmodell zustimmt, das auf der Verpflichtung von fünf neuen Spielern unter 25 Jahren in diesem Sommer basiert, um ein fitteres, stärkeres und schnelleres Team aufzubauen.

Der Ineos-Chef möchte Juwelen finden, die in Zukunft für United glänzen können, statt Geld für Galacticos auszugeben.

Ratcliffe machte deutlich, dass er die Absicht hat, sich von Auktionen mit hohen Summen fernzuhalten, indem er jede Möglichkeit ausschloss, ein Angebot für Kylian Mbappe abzugeben, als der französische Weltmeister bekannt gab, dass er Paris Saint-Germain am Ende der Saison verlassen werde.

United hat seit dem Rücktritt von Sir Alex Ferguson im Jahr 2013 rund 1,5 Milliarden Pfund für neue Spieler ausgegeben.

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Doch in dieser Zeit ging es für sie nur bergab. Unter Ten Hag landeten sie in dieser Saison auf dem achten Platz, ihrem schlechtesten Ergebnis seit 34 Jahren.

Ratcliffe hat den von Manchester City abgeworbenen Omar Berrada zum neuen CEO ernannt. Dan Ashworth wird von Newcastle als Sportdirektor abgeworben.

Einblicke in die Feierlichkeiten in der Umkleidekabine von Man Utd, als Ten Hag in Champagner getränkt ist und der Star nach dem FA-Cup-Finale über Carling spottet

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Und Wilcox ist bereits als Technischer Direktor tätig, nachdem er zuvor eine ähnliche Funktion bei Southampton innehatte.

Eine weitere Anweisung von oben sieht vor, dass der Manager lediglich gefragt wird, für welche Positionen er gerne Neuzugänge bei United sehen würde.

Die neuen Chefs von Old Trafford werden dann drei Kandidaten für diese Rolle finden, die zu dem von ihnen gewünschten Spieler- und Teammodell passen.

Der Manager kann dann einen dieser drei auswählen.

Ten Hag ist in den Urlaub geflogen, ohne dass es vom Verein eine Stellungnahme zu seiner Zukunft gegeben hätte.

Der 54-jährige Niederländer holte am Wochenende seinen zweiten Pokal in zwei Saisons.

Dieser atemberaubende 2:1-Sieg über Pep Guardiolas Meister unter dem Bogen kam zu dem Carabao Cup hinzu, den er letzte Saison gewann.

Ten Hag verließ Wembley mit einer strengen Botschaft an Ratcliffe: Er versprach, dass er, wenn er ihn nicht mehr haben wolle, „woanders hingehen würde, um Trophäen zu gewinnen“.

Die offizielle Linie von United besteht darin, dass man derzeit einen Saisonrückblick durchführe, bevor man irgendwelche Entscheidungen treffe.

Und das, obwohl Ten Hag bekannt gab, dass bereits eine Überprüfung stattgefunden habe.

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