Mehr als 1.100 selbsternannte STEM-Studenten und junge Arbeitnehmer von mehr als 120 Universitäten haben eine Selbstverpflichtung unterzeichnet, keine Jobs oder Praktika bei Google oder Amazon anzunehmen, bis die Unternehmen ihre Beteiligung am Projekt Nimbus beenden, einem 1,2-Milliarden-Dollar-Vertrag Bereitstellung von Cloud-Computing-Diensten und -Infrastruktur für die israelische Regierung.
Zu den Verpfändern gehörten Studierende von Stanford, UC Berkeley, der University of San Francisco und der San Francisco State University. Einige Studenten dieser Universitäten beteiligten sich auch an einer Anti-Project Nimbus-Kampagne. Kundgebung am Mittwoch vor Googles Büro in San Francisco mit Technikern und Aktivisten.
Amazon und Google sind Top-Arbeitgeber für Absolventen von Top-MINT-Schulen, nach Angaben vom Karriereservice College Transitions, der mit öffentlich verfügbaren Daten von LinkedIn zusammengestellt wurde. Laut der DatenAb 2024 arbeiten 485 Absolventen der UC Berkeley und 216 Absolventen der Stanford University bei Google.
Die Selbstverpflichtung, die die jüngste Gegenreaktion gegen Google und Amazon darstellt, wurde von No Tech for Apartheid (NOTA) organisiert, einer Koalition aus Technikern und Aktivisten der muslimischen Grassroots-Bewegung MPower Change und der Interessengruppe Jewish Voice for Peace. Seit 2021 fordert NOTA, dass Google und Amazon das Projekt Nimbus und jede andere Arbeit für die israelische Regierung boykottieren und sich davon zurückziehen.
„Die Palästinenser leiden bereits unter der israelischen Überwachung und Gewalt“, Das Versprechen lautet„Indem Amazon und Google die Kapazitäten des öffentlichen Cloud-Computings ausbauen und der israelischen Besatzungsregierung und dem Militär ihre hochmoderne Technologie zur Verfügung stellen, tragen sie dazu bei, die israelische Apartheid für die Palästinenser effizienter, gewalttätiger und sogar tödlicher zu machen.“
Sam, der aus Angst vor beruflichen Repressalien nur mit seinem Vornamen genannt werden wollte, sagt, er habe den Brief als Absolvent des Masterstudiengangs für Informatik der Cornell University im Jahr 2023 und seit kurzem im Technologiebereich tätig unterzeichnet.
Gegenüber WIRED erzählt er, er sei zum Handeln bewegt worden, nachdem er Freunde aus der Graduiertenschule beobachtet habe, die „privat in eine bestimmte Richtung dachten“, dann aber „Karriere in diesen Big-Tech-Unternehmen machten“.
„Ich kenne viele Leute, die – ich will nicht sagen, dass sie einen Preis dafür haben, aber wenn jemand sich das Anfangsgehalt ansieht, werden seine Prinzipien ein wenig auf die Probe gestellt“, sagte Sam.
Naomi Hardy-Njie, eine Studentin der Kommunikationswissenschaften und der Informatik an der Universität von San Francisco, sagte, sie habe von dem Brief gehört, als sie an der dreiwöchiges Camp Sie forderten von den Unternehmen, die den Krieg im Gazastreifen finanzieren, Offenlegungspflichten und Desinvestitionen.
Hardy-Njie sagte, sie habe den Brief unterzeichnet, weil die Führungskräfte von Google und Amazon zögerlich gewesen seien, auf die Forderungen der Demonstranten einzugehen. Doch Veränderungen, so sagte sie, „müssen von unten beginnen.“
NOTA hat in den letzten Monaten mehrere Aktionen gegen das Projekt Nimbus organisiert. Eddie Hatfieldein NOTA-Organisator, wurde im März von Google entlassen, nachdem er unterbrach den Geschäftsführer von Google Israel auf einer von Google gesponserten Technologiekonferenz in New York. Mehr als 50 Später wurden Google-Mitarbeiter entlassen, nachdem es in den Google-Büros in New York und Sunnyvale zu einem Sitzstreik gegen das Projekt Nimbus gekommen war, der ebenfalls von NOTA organisiert worden war.
Google hat behauptet, dass das Projekt Nimbus „nicht auf geheime oder militärische Zwecke ausgerichtet“ sei, aber verschieden Dokumentenlecks werde gebunden haben der Vertrag, für das israelische Militär zu arbeiten. Google und Amazon antworteten nicht sofort auf die Bitte von WIRED um einen Kommentar.