Apple-Mitarbeiter in einem Geschäft in Oklahoma City haben laut einer Ankündigung am späten Freitag für eine gewerkschaftliche Organisation gestimmt und damit den zweiten Einzelhandelsstandort der mehr als 270 Geschäfte des Technologieriesen in den USA markiert, der dies tut.
Laut einem Bericht von Bloomberg sind die Arbeiter für den Beitritt zu den Communication Workers of America gestimmtwelches war auf die Gründung von Gewerkschaften drängen auch in anderen Apple Stores.
Die CWA bestätigte den Stimmengewinn in einem Tweet. Apple reagierte nicht sofort auf eine Bitte um Stellungnahme, aber das Unternehmen sagte gegenüber Bloomberg, es sei stolz auf seine Vergütungsprogramme und die Erhöhungen der Einstiegsgehälter für Mitarbeiter in den letzten Jahren. „Wir glauben, dass die offene, direkte und kooperative Beziehung, die wir zu unseren geschätzten Teammitgliedern haben, der beste Weg ist, unseren Kunden und unseren Teams ein hervorragendes Erlebnis zu bieten“, sagte Apple.
Der Schritt markiert den jüngsten Sieg unter den Gewerkschaften, die Beschäftigte sowohl in der Technologiebranche als auch bei großen Einzelhändlern gewerkschaftlich organisiert haben. Mitarbeiter von Kickstarter United ratifizierten ihren ersten Vertrag mit OPEIU über den Sommer nach einer mehrjährigen Gewerkschaftsaktion. Google-Mitarbeiter begannen Gründung der Alphabet Workers Union Anfang 2021, und diese Bemühungen weiteten sich auf eine Gruppe von Auftragnehmern in Missouri aus. Beschäftigte in Amazon-Lagerhäusern hatten im April mehrere große Gewerkschaftsaktionen. Mitarbeiter einer Lagerhalle in Staten Island, New York, stimmten dafür, die ersten US-Arbeiter bei Amazon zu werden erfolgreich gewerkschaftlich organisierenwährend Arbeiter in Alabama seitdem haben konnte sich nicht gewerkschaftlich organisieren.
Gewerkschaften haben auch Einzug gehalten Trader Joes, Chipotle mexikanischer Grill und Starbucks, wo mehr als 200 Geschäfte erfolgreich für die gewerkschaftliche Organisierung gestimmt haben.
Apple scheint sich bisher gegen einige der organisierenden, vielversprechenden Mitarbeiter gewehrt zu haben bessere Flexibilität bei der Planung und längere Pausen zwischen den Schichten früher in diesem Jahr. Da das Unternehmen nicht gewerkschaftlich organisierten Geschäften zusätzliche Vorteile bietet, hat der Technologieriese Berichten zufolge auch den Organisatoren der Gewerkschaften mitgeteilt, dass sie dies tun müssen verhandeln, um sie innerhalb der gewerkschaftlich organisierten zu erhalten.
Das National Labour Relations Board reichte unterdessen Anfang dieses Monats eine Beschwerde gegen Apple ein und beschuldigte den Technologieriesen, versucht zu haben, die gewerkschaftlichen Organisierungsbemühungen in New York zu unterdrücken Befragung von Mitarbeitern und Verhinderung der Verteilung von gewerkschaftsfreundlichen Materialien.